日揮ホールディングス株式会社（代表取締役会長CEO 佐藤雅之）は、2023年4月1日付で、当社グループ内のコーポレート機能業務を集約し、その効率化、高度専門化を目的とする新会社「日揮コーポレートソリューションズ株式会社」（以下、JCS）を設立することとなりましたので、お知らせいたします。

当社グループは、2019年10月1日付でグループの経営体制を持株会社体制へと移行し、これに伴い、旧日揮株式会社を日揮ホールディングス（純粋持株会社）、日揮グローバル株式会社（海外EPC（設計・調達・建設）事業会社）、日揮株式会社（国内EPC事業会社）の3社へと再編しました。
再編後、管理系業務に関しては、日揮ホールディングスはグループ全体を対象とした戦略企画の立案・推進機能とコーポレート機能を有し、日揮グローバルと日揮は個社それぞれの戦略企画の立案・推進とコーポレート機能を有していました。今般、この3社の管理系業務のうちコーポレート機能業務（人事、財務、法務・契約、プロジェクト保険、コーポレートIT、発注管理）をJCSに集約し、グループ全体、ならびに個社の戦略企画・推進に集中できる体制を構築します。JCSに集約したコーポレート機能業務は、標準化やDX化などによる効率化を図るとともに高度専門化を進めていきます。また将来的には、グループ全体のコーポレート機能業務のJCSへの集約を検討していく予定です。

当社グループは、長期経営ビジョン「2040年ビジョン」および中期経営計画「Building a Sustainable Planetary Infrastructure 2025（BSP2025）」で掲げた目指す企業グループ像を実現し、企業価値を向上させるという目的を、確実にかつスピード感をもって実現していくために、戦略企画のさらなる推進、ならびにコーポレート機能の効率化、高度専門化を通して推進・サポートしていく所存です。

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